ACマスターカードは在籍確認なし?電話を避ける方法を徹底解説 PR

ACマスターカードは在籍確認なし?電話を避ける方法を徹底解説

ACマスターカードは消費者金融のアコムが発行するクレジットカードです。

独自審査を採用していることから比較的発行のハードルが低く、最短即日発行・受け取りも可能です。

クレジットカードへの申し込み時に「職場への在籍確認を避けたい」という方は少なくありませんが、結論からいうと、ACマスターカードの場合は原則として電話による在籍確認がないため、安心して申し込めます。

今回はACマスターカードの在籍確認についてや、確実に電話連絡を避けるための方法を解説します。

この記事の結論
  • 原則として職場への電話連絡なし(書面や自己申告内容で審査可能)
  • 万が一電話が必要な場合も、事前の同意なしに連絡されることはない
  • Web申し込み直後の相談と代替書類の提出で、さらに確実に電話を回避可能
  • アルバイトや派遣社員でも、指定書類による在籍確認でスムーズに手続き可能
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目 次 更新日:
  1. ACマスターカードは原則として電話の在籍確認なし
    1. そもそもなぜ審査で在籍確認が必要になるのか
    2. カード会社は電話連絡の代わりに書面や申告内容で在籍を確認できる
  2. 電話での在籍確認がおこなわれる例外ケースと聞かれる内容
    1. 本人が不在でも同僚が対応すれば在籍確認は完了する
    2. 電話をかけてもらう時間帯やタイミングの相談は可能
  3. 確実に電話連絡を避けるために事前にできる対処法
    1. Web申込完了後すぐにアコムの窓口へ電話相談する
    2. 会社発行の社会保険証や給与明細などを準備しておく
  4. 雇用形態別|勤務先の電話番号の書き方と注意点
    1. 会社員(正社員・契約社員)は「所属部署の直通番号」を記入する
    2. 派遣社員は「派遣元」の番号を記入する
    3. アルバイト・パートは「直通番号」または「本社番号」を選択
    4. 個人事業主・フリーランスは「事業用の電話番号」を申告する
  5. こんな人でもACマスターカードはつくれる?
    1. アルバイトで生計を立てている人
    2. 主婦
    3. カード利用実績のないスーパーホワイトの人
  6. ACマスターカードの在籍確認に関するよくある質問
    1. なぜアコムACマスターカードは原則として「在籍確認の電話なし」になった?
    2. 在籍確認の電話がかかってくるのは具体的にどんなケース?
    3. 在籍確認を書類提出でOKにしてもらえるのはどんな場合?
    4. 国民健康保険証で在籍確認の代替はできる?
    5. 会社が土日祝日で休みの場合は審査が長引く?
    6. 直近の給与明細が用意できない場合はどうすればいい?
    7. 電話による確認が必要になった際「アコム」と名乗られることはある?
  7. ACマスターカードの在籍確認まとめ

ACマスターカードは原則として電話の在籍確認なし

アコムでは、原則として勤務先への電話による在籍確認は実施していません。

そのため職場への電話連絡を避けたい方でもACマスターカードへは安心して申し込むことができます。

万が一、審査の過程で電話連絡が必要になった場合でも、ACマスターカードの在籍確認では「アコム」や「ACマスターカード」といった言葉を出さずに、オペレーターの方の個人名で電話をかけてもらえます。

在籍確認の電話でアコムを利用していることがバレる可能性は低いので、その点は安心です。

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▼アコムACマスターカードの審査内容について詳しくはこちら
ACマスターカードの審査基準と通過率をあげるコツ3つ!落ちる原因と口コミも紹介

そもそもなぜ審査で在籍確認が必要になるのか

まとめると
  • 申込者が申告した勤務先に本当に在籍しているか確認するため
  • 継続的な収入があり、返済能力があるか裏付けを取るため

カード会社は、審査をおこなう際に「申込者に継続的な返済能力があるか」ということを重視します。

クレジットカードを定期的に利用するためには、継続的な返済能力はマストですからね。

継続的な返済能力の有無は収入から判断できますが、収入と大きく関わってくるのが勤務先です。

申込者の勤務先は申込みの内容から判断できますが、それはあくまでも自己申告であり、カード会社としてはそれを鵜呑みにするわけにはいきません。

そのため、勤務先の裏付けを取ってきちんとした返済能力があることを確認するために、在籍確認がおこなわれます。

専門家からのコメント

小松 康之
小松 康之

在籍確認がおこなわれる理由は、申込者が本当にそこで働いているかを知りたいためです。

カード会社は、申込者に返済能力があるかを必ず確認します。その返済能力の有無の根拠は、サラリーマンの場合、毎月定期的に給与を得ていることです。

カード会社は、在籍していることを確認することで、その方が勤務先から給与を得ていることが確認でき、安心して貸せるのです。

▼クレジットカードの在籍確認についてもっと詳しく
クレジットカードの在籍確認とは?電話で聞かれる内容や会社別の傾向、注意点も解説

カード会社は電話連絡の代わりに書面や申告内容で在籍を確認できる

アコムをはじめ、近年では多くのクレジットカード会社が電話連絡の代わりに、提出された本人確認書類や申告された勤務先情報をもとに在籍確認をおこなっています。

これにより、職場への電話なしで審査を進めることが可能です。

電話での在籍確認がおこなわれる例外ケースと聞かれる内容

ACマスターカードの審査では、原則として電話連絡はありません。しかし、以下のような例外的なケースでは電話での確認がおこなわれることがあります。

在籍確認の電話がかかってくるケース
  • 提出書類に不備がある場合
  • 申告内容に虚偽の疑いがある場合
  • 転職直後で在籍の確認が難しい場合

万が一電話がかかってきたとしても、アコムがACマスターカードの在籍確認でおこないたいことは、「申込者が本当にその職場で働いているか」の確認だけです。

そのため、在籍確認の電話をかけてきて、電話口であらためて個人情報をいちからチェックし直すようなことはありません。

申込者が電話に出るだけで在籍確認の目的は達成されるため、具体的な会話の内容は以下のようにシンプルです。

在籍確認の電話内容例
  • アコム:「私、○○(担当者の個人名)と申しますが、△△(申込者の名前)様はいらっしゃいますでしょうか」
  • 申込者:「△△は私ですが」
  • アコム:「個人名で失礼いたしました。私アコムの○○と申します。こちらのお電話で在籍が確認できましたので、在籍確認を完了させていただきます。ありがとうございました」
  • 申込者:「かしこまりました。失礼いたします」

専門家からのコメント

小松 康之
小松 康之

在籍確認をすることで、社員であることがわかり、それで返済能力があると認められます。

カード会社にとって必要なことは、申込者に返済能力があるかを確認することであり、会社員の場合、それは在籍確認で事足りるのです。

また、カード会社は、電話口でいきなり自社名を出すことはありません。あくまで個人名で電話をかけてきます。ですから、電話には安心して出ていただきたいと思います。

本人が不在でも同僚が対応すれば在籍確認は完了する

在籍確認の電話連絡には、申込者本人がでなくても問題ありません。

たとえば外回りのタイミング、リモートなどなんらかの理由でオフィスにいない時でも、同僚や上司など他の社員が対応すれば在籍確認は問題なく完了します。

同僚が対応する場合の会話例
  • アコム:「私、○○(担当者の個人名)と申しますが、△△(申込者の名前)様はいらっしゃいますでしょうか」
  • 会員:「申し訳ありませんが、△△はただいま社外に出ております。戻り次第折り返しお電話を差し上げましょうか?」
  • アコム:「かしこまりました。こちらからあらためてお電話をさせていただきますので、折り返しの電話は不要です。失礼いたします」

電話をかけてもらう時間帯やタイミングの相談は可能

もし例外的に電話が必要になった場合でも、大まかな時間帯の相談は可能です。

たとえば「午後3時30分~4時の間」といったような細かい時間の指定はできませんが、午前や午後、昼前や夕方といったような大雑把な指定は可能なようです。

在籍確認の電話に対しては、「自分が対応するのが理想だが、対応できなかった場合はしょうがない」ぐらいで考えておくのがよさそうですね。

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確実に電話連絡を避けるために事前にできる対処法

ACマスターカードの審査において、職場への電話連絡をより確実に回避するには、申込直後の能動的なアクションが極めて有効です。

具体的には、以下の2つのステップを迅速に行うことで、予期せぬ電話連絡のリスクを最小限に抑えられます。

  • Web申し込み完了後すぐにアコムの窓口へ電話相談する
  • 会社発行の健康保険証や給与明細を提出する

Web申込完了後すぐにアコムの窓口へ電話相談する

ACマスターカードの在籍確認は原則として電話連絡なしでおこなわれますが、絶対に職場へ電話されたくない場合は、申し込み直後に自分から相談を入れるのが最も確実な方法です。

具体的な手順は以下の3ステップとなります。

  1. Webから申し込む
  2. 申し込み完了直後にコールセンター(0120-07-1000)へ自ら電話する
  3. オペレーターに「職場への電話が困難である事情」を誠実に伝え、書面での確認を相談する

このように事前に事情を共有しておくことで、多くの場合、書類提出による代替確認への変更をスムーズに受け入れてもらえます。

会社発行の社会保険証や給与明細などを準備しておく

アコムの申し込みで通常必須となるのは運転免許証などの「本人確認書類」のみですが、職場への電話連絡を回避したい場合は、代替措置として現在の勤務実態を客観的に証明する次のような書類の提出が新たに求められます。

必要書類の例
  • 社名が記載された「社会保険証」
  • 直近1〜2ヶ月分の「給与明細書」
  • 「社員証」

本来の基本審査では不要な書類だからこそ、事前の電話相談と同時にすぐアップロードできるよう手元に準備しておきましょう。

これにより、確認手続きが滞ることなく、最短即日でのカード発行をスムーズに実現できます。

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雇用形態別|勤務先の電話番号の書き方と注意点

在籍確認を円滑に完了させるためには、自身の雇用形態に応じた「正しい連絡先」を正確に申告しなければなりません。

誤った番号を入力すると、確認が取れずに審査落ちの原因となるだけでなく、不審な申し込みと判断され電話確認が必須となるリスクを招くからです。

具体的には雇用形態に合わせて以下のような対応をとりましょう。

勤務先の電話番号の書き方
  • 会社員(正社員・契約社員)は「所属部署の直通番号」を記入する
  • 派遣社員は「派遣元」の番号を記入する
  • アルバイト・パートは「直通番号」または「本社番号」を選択
  • 個人事業主・フリーランスは「事業用の電話番号」を申告する

会社員(正社員・契約社員)は「所属部署の直通番号」を記入する

会社員(正社員・契約社員)の場合、会社の代表番号ではなく、ご自身が実際に在籍しておりもっとも電話の取り次ぎがスムーズな「所属部署の直通番号」を申告するのが鉄則。

代表番号では規模が大きい企業ほど個人の把握が難しく、受付担当者に「そのような者はおりません」と回答され審査落ちを招くリスクがあるからです。

また、昨今普及しているテレワーク(在宅勤務)が主体の場合でも、個人の携帯電話ではなく、会社として機能しているオフィスの番号を入力してください。

そのうえで、申し込み直後の電話相談にて「現在は全社リモートワーク中であるため電話対応が難しい」という実情を伝え、社会保険証などの書類提出へ切り替えるのが最も安全なルートとなります。

派遣社員は「派遣元」の番号を記入する

派遣社員として就業している場合、申込フォームの勤務先欄には実際に働いている「派遣先(就業先)」ではなく、必ず「派遣元(登録会社)」の電話番号を入力してください。

アコムの審査担当者は、給与の支払い主体である派遣元に対して在籍の有無を確認するのが通例となっているためです。

派遣元が個人情報保護の観点から在籍を回答しないケースも想定されるため、事前に派遣元の担当者へ「クレジットカード審査の電話があるかもしれない」と一言添えておくと、より安全な手続きが可能となります。

アルバイト・パートは「直通番号」または「本社番号」を選択

店舗や営業所に勤務するアルバイト・パートの方は、自分が実際に勤務しており、かつ電話対応が可能な場所の番号を記入するのが鉄則です。

本社一括で人事管理を行っている企業の場合、店舗に電話しても「そのような者はおりません」と回答されるケースがあるため、事前に本社の管理体制を確認しておく必要があります。

個人名での電話が不自然に思われないよう、あらかじめ同僚に「自分宛ての電話がある」と伝えておくか、書類確認への切り替えを優先的に検討しましょう。

個人事業主・フリーランスは「事業用の電話番号」を申告する

個人事業主やフリーランスの方は、事業の連絡先として公開・使用している電話番号を正確に入力してください。

事務所の固定電話を持たず、仕事で常用している個人の携帯電話番号のみで事業を営んでいる場合でも、そのまま携帯番号を申告して問題ありません。

ただし、固定電話を持たない場合は事業実態の客観的証明がやや難しくなるため、アコムから仕事内容の確認として電話連絡が入るケースが想定されます。

スムーズな審査通過を目指すためにも、直近の確定申告書の控えや、屋号が記載された事業用口座の通帳など、自身の事業を証明できる書類を速やかに提出できるよう手元へ準備しておくことが重要です。

こんな人でもACマスターカードはつくれる?

ACマスターカードは、クレジットカードのなかでも比較的発行しやすいカードだといわれています。

そこで、一般的にはクレジットカードをつくるのが難しいと考えられている人が、ACマスターカードを発行できるかどうかについて、説明していきましょう。

アルバイトで生計を立てている人

アルバイトで生計を立てている人は、会社員と比べると収入が少なく安定性にも欠けるため、クレジットカードをつくりにくいといわれています。

しかし、ACマスターカードであればアルバイトで生計を立てている人でも、発行できる可能性があります。

ただ、ACマスターカードの審査に通過するために最低限必要な収入の安定性は確保しておかなければならないので、アルバイト歴が短すぎる場合は難しいかもしれません。

アコムの公式サイトでは、勤続期間に関する明確な基準は公表されていません。アルバイトを始めたばかりでも、継続安定した収入があれば申込可能です。

主婦

主婦の場合は、パートやアルバイトで定期的な収入を得ているのか、専業主婦なのかで話が変わってきます。

パートやアルバイトで定期的な収入を得ている場合は、上述した「アルバイトで生計を立てている人」と同じで、発行できる可能性があります。

しかし専業主婦の場合は、収入がなく「継続的な返済能力」がないと判断されてしまうため、ACマスターカードは発行できません。

カード利用実績のないスーパーホワイトの人

これまでクレジットカードを一切利用したことがなく、信用情報に何の履歴も残っていない人のことを、一般的に「スーパーホワイト」と呼びます。

スーパーホワイトは、審査時の判断材料が少なくなるのでクレジットカードの発行を敬遠されやすいですが、ACマスターカードに関してはケースバイケースです。

たとえば先ほど説明した学生のように、年齢も若くこれまでにクレジットカードを利用したことがなくてもおかしくないような人であれば、スーパーホワイトであることが減点材料にはなりません。

また、スーパーホワイトではあるものの現在の収入がしっかりしたものであり、きちんとした返済能力を兼ね備えていると判断されれば、ACマスターカードを発行してもらえる場合もあるでしょう。

スーパーホワイトは確かにマイナス要素ではありますが、それだけで即審査落ちとなるわけではなく、ほかの要素も加味して総合的に判断されると考えておきましょう。

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ACマスターカードの在籍確認に関するよくある質問

ACマスターカードの在籍確認に関するよくある質問に答えます。

  • なぜアコムACマスターカードは原則として「在籍確認の電話なし」になった?
  • 在籍確認の電話がかかってくるのは具体的にどんなケース?
  • 在籍確認を書類提出でOKにしてもらえるのはどんな場合?
  • 国民健康保険証で在籍確認の代替はできる?
  • 会社が土日祝日で休みの場合は審査が長引く?
  • 直近の給与明細が用意できない場合はどうすればいい?
  • 電話による確認が必要になった際「アコム」と名乗られることはある?

似たような疑問をお持ちの方は参考にしてください。

なぜアコムACマスターカードは原則として「在籍確認の電話なし」になった?

近年の個人情報保護法の厳格化に伴い、利用者のプライバシー保護が業界全体で強く求められるようになった背景があります。

くわえて、アコム独自のAI審査システムによるデータ照合精度が飛躍的に向上し、電話に頼らなくても個人の信用を正確にスコアリングできる体制が整いました。

「原則電話なし」は時代に即した正規のルールであるため、罠ではないかと疑う必要はなく、安心してWeb申し込みを進めて問題ありません。

在籍確認の電話がかかってくるのは具体的にどんなケース?

申告内容に不備がある場合や、書類のみでは勤務実態が確認できない例外的なケースに限り、電話連絡がおこなわれます。

ただし、アコムは利用者の同意なく職場へ電話することはないため、まずは連絡の理由を確認し、書類での再対応が可能か相談することが先決です。

在籍確認を書類提出でOKにしてもらえるのはどんな場合?

ACマスターカードは原則として電話による在籍確認をおこないません。ただし、例外的に確認が必要となった場合でも、以下の事情を事前に相談すれば書類提出で代替できる可能性が高まります。

  • 職場の規定(個人情報保護など)で個人宛の電話を取り次いでいない
  • 会社が休業日で電話対応できないが、当日中のカード発行を希望している
  • 派遣元がスタッフの在籍有無を外部に回答しないルールになっている

不安な場合は、Web申込完了後すぐにコールセンターへ電話し、「職場への電話連絡が困難な事情」を伝えて書類審査への切り替えを打診してください。

国民健康保険証で在籍確認の代替はできる?

国民健康保険証だけでは、電話連絡を回避するための代替書類として認められません。

社会保険証とは異なり、国民健康保険証には「現在の勤務先名」が記載されておらず、就業実態を客観的に証明する効力を持たないからです。

社会保険に加入しておらず国民健康保険を利用している方は、社名が明記された直近の「給与明細書」や「源泉徴収票」を必ずセットで手元に準備したうえで、事前相談を行ってください。

会社が土日祝日で休みの場合は審査が長引く?

書類による在籍確認が承認されれば、会社の営業日に関わらず審査は完了し、最短即日でのカード発行が可能です。

会社が休業中で電話がつながらない状況であっても、スマホから健康保険証等をアップロードすることで、タイムロスなく手続きを進められます。

直近の給与明細が用意できない場合はどうすればいい?

給与明細が手元にない場合は、社名入りの社会保険証や雇用契約書、源泉徴収票などで代替できる可能性があります。

もし証明書類が一切用意できないのであれば、コールセンターへ事情を説明し、他に有効な確認手段がないか個別に相談を行うのが現実的な解決策です。

電話による確認が必要になった際「アコム」と名乗られることはある?

審査担当者が「アコム」という社名を名乗ることは一切なく、必ず担当者の「個人名」で職場へ連絡が入ります。

プライバシーへの配慮は徹底されており、電話の内容も「〇〇(個人名)ですが、△△様(申込者)はいらっしゃいますか?」といった極めて自然な確認にとどまるため、周囲にカード利用を知られる心配はありません。

ACマスターカードの在籍確認まとめ

アコムACマスターカードの在籍確認について、重要なポイントをまとめます。

  • 原則として勤務先への電話による在籍確認はなし
  • 例外的に電話が必要な場合も、個人名でかかってくる
  • 不安な場合は申込直後にコールセンターへ相談する

パート・アルバイトの人、学生、スーパーホワイトの人などでも発行できる可能性があるので、クレジットカードの発行を考えている場合は、ぜひ候補のひとつに加えてみてはいかがでしょうか。

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小松 康之

専門家からの一言

小松 康之

基本的にカードを作る場合、在籍確認の電話はあると考えて良いでしょう。

在籍を確認するには、電話で本人と話す、もしくは会社の人がいることを証明してくれる言動をするのが、一番分かりやすいからです。

また、電話時間はほとんどかかりませんし、個人名でかかってきますから、カード会社からだとは分かりにくいです。

カード会社もこれをしないと、本当に返済できるのかが判断できないので、割り切って対応しましょう。

この記事の専門家
小松 康之
クレジットカード カードローン

はじめまして。国税庁の関係団体で、長年勤務していました。そこでは、団体の経理・労務・税務・予算等の業務の他、確定申告期には申告の相談業務もおこなっておりました。現在は、このような相談に加え、終活・相続に関するご相談や遺言作成のご支援、資産運用のご相談なども承っております。現在は、住まいのある川崎市中原区でFP事務所を立ち上げ、ここを拠点に活動をしております。WEBでのご相談にも対応しておりますので、気軽にご相談いただけると幸いです。趣味は音楽を聴くことで、よくYoutubeなどでロックやジャズなどを探しては聞いています。以前はバンドでキーボードを弾いていました。

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この記事の執筆者
かわかみ しゅんすけ
クレジットカード

不動産広告の営業マンを経て、現在はフリーランスのライターとして活動中。 クレジットカードやカードローンに関する知識を、公平な視点で分かりやすく伝えることを目指しています。 私生活でもいろいろなクレジットカードを使い分けながら、自分にとって最適な使い方を模索中。毎月貯まっていくポイントを見ながらその使い方を考えるのが、ひそかな楽しみ。 自分の実体験や気付きをもとにした、オリジナリティのある記事をお届けしたいと思っています。

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